Une ville pour demain
Au terme d’un long processus engagé en 2008, le Plan Local d’Urbanisme va voir le jour. Il faut, pour saisir tout l’intérêt de la démarche, expliquer les choix de la municipalité et présenter les principaux projets qui en découlent.
La situation géographique de la ville a été un élément déterminant. Membre d’Europ’Essonne, aux portes de l’OIN du plateau de Saclay, Chilly doit s’affirmer comme un pôle urbain stratégique. Les projets en cours à sa périphérie sont d’importance : N20, Tram-train Massy-Évry… Parallèlement, le développement de la ville doit se faire dans le respect du patrimoine historique, architectural mais aussi naturel et paysager. Les bâtiments présentant un caractère remarquable doivent être protégés. La diversité paysagère de la ville devra être renforcée en préservant les secteurs pavillonnaire et résidentiel. Le développement urbain devra se réaliser en renforçant le lien entre les quartiers et en se donnant comme horizon indépassable un objectif de 20000 habitants. Il faudra faciliter l’accueil des entreprises et l’actuel projet de requalification de la Vigne aux Loups va dans ce sens. De même, la pérennisation des pôles commerciaux sera une priorité de tous les instants. Dernier axe déterminant pour les choix municipaux : les transports et déplacements. La Ville devra œuvrer pour obtenir de l’État une requalification de l’échangeur de l’A6 qui est un facteur essentiel de blocage aux heures de pointe par les flux et les croisements qu’il génère.
Dans ces perspectives contraintes par l’absence de terrains disponibles, les réalisations importantes ne seront pas nombreuses mais de qualité. Quelques projets principaux seront menés dans les 10 ans à venir. La Commune souhaite ainsi profiter de la mise en place du futur tram-train Massy-Évry pour créer un secteur de la gare renforcé présentant une véritable mixité habitat/commerce. Toujours près de l’A6, le Centre technique municipal sera appelé à quitter son emplacement actuel, sa présence étant atypique dans un quartier pavillonnaire. Enfin dans cette partie de la ville, un centre de secours incendie, couplé à des logements et à la caserne des CRS, sera installé. Sur le nord, une résidence pour personnes âgées valides sera construite et complètera l’offre déjà existante. Elle sera accompagnée d’une micro crèche.
Ces choix et ces projets entendent tracer des perspectives raisonnables pour l’avenir de notre ville. En cela, la municipalité a voulu préserver les équilibres déjà atteints et se donner les conditions pour une évolution douce dans un environnement global pas toujours simple.
Les élus de la Majorité Municipale
Insécurité :
Fin 2010, le Maire se félicitait des « bons résultats » de la délinquance. Fruit selon lui, non pas du travail de la droite mais de son bilan. Aujourd’hui après les vols armés, les violences au collège, les agressions, les cambriolages, il rejette comme à son habitude la faute au niveau national.
Sa promesse en 2008 :
Augmenter les effectifs de la police municipale à hauteur de 6 agents. Renforcer cette dernière est un euphémisme, il faut enfin créer une police municipale car il n’y en a plus. La prévention est aussi abandonnée car le départ de son responsable est programmé.Suite à mon intervention lors du conseil municipal fin 2010, mettant en avant l’insécurité dans notre commune (exemple : les rassemblements nocturnes du G20), le Maire m’avait répondu en s’amusant : « vous avez peur M. MALTRUD ». La sécurité de nos concitoyens est un sujet sérieux qu’il convient de ne pas prendre à la légère. Et non, l’UMP n’est pas responsable de son bilan communal.
PLU
Nous allons bientôt voter le Plan Local d’Urbanisme qui va malheureusement continuer à défigurer et bétonner notre ville. A ce jour, l’objectif est d’atteindre les 20 000 habitants (pourtant la majorité promettait le contraire). La chasse aux espaces verts est ouverte au détriment de l’environnement et de notre cadre de vie. Les derniers pavillons Avenue Mazarin vont être préemptés, à qui le tour...
Budget :
Le cœur de la majorité municipale est bien à gauche mais uniquement d’un point de vue biologique. En période de crise, des économies doivent être recherchées et il faut soutenir les dépenses en matière sociale. Le budget de la majorité ne va dans aucune de ces directions. Et pourtant, il y aurait matière à économiser, la majorité vient de dépenser 9000 € en externalisant le recrutement d’un cadre. Le DRH, le DGS ou l’élu en charge du personnel ne pouvaient-ils pas réaliser cette mission ?
Egalement la municipalité dépense 500 000 € pour une assurance facultative qui nous indemnise à hauteur de 350 000 € donc une perte sèche de 150 000 €. Voilà une belle marge de manœuvre pour soutenir les salaires de nos agents communaux.
Il est vrai que la majorité municipale passe plus de temps sur des débats nationaux que sur nos préoccupations locales.
Bonne nouvelle :
le Gouvernement s’attaque à la précarité dans la fonction publique par le passage de 100 000 CDD en CDI et 40 000 titularisations.
Hervé-Pierre MALTRUD,Conseiller Municipal
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